Цитата:
Сообщение от Андрей К
Вы нашли где-то статью не лишенную смысла.
|
Данные о кредитно-денежной политики СССР - А.Илларионова, кандидата экономических наук, директора Института экономического анализ.
Цитата:
|
Правда начинать надо было с середины 50-х, когда начались безумные эксперименты хрущева. Ваша статья только подтверждает слова высказанные неоднократно на этом форуме, что реальное процветание было при Сталине. Захватившая власть партноменклатура не смогла продолжить дело Сталина, что и привело к печальным последствиям описанным в статье. Но это не оправдывает поворота страны к капитализму.
|
В эпоху индустриализации производилось создание индустрии, во многом с "нуля", за счет централизованных ресурсов. Роль управленческой прослойки была в том, чтобы быть проводником и исполнителем решений.
А после войны, в 1950-е и 1960-е годы, ситуация изменилась. Необходимо было более полно использовать интенсивные факторы экономического роста. Последнее было достижимо посредством повышения производительности труда через улучшение его культуры, интенсивности и организации, а также эффективного использования имеющихся ресурсов. Было признано, что существующая система планирования недостаточно заинтересовывает предприятия в принятии высоких плановых заданий, во внедрении организационных и технических новаций (см. Материалы XXII съезда КПСС — М., 1961. — С. 387.) Все это намного более сложная управленческая задача.
К тому же, ассортимент выпускаемой продукции (как производственного, так и потребительского назначения) многократно возрос. И управлять, планировать всей экономикой из одного центра стало физически невозможно. Центральный аппарат — все эти Госпланы, Госснабы, Госкомцен, Минфин, Совет Министров, ЦК, — просто не справлялся с гигантским объемом управленческой работы, которую ему приходилось выполнять. (в 1966 промышленность СССР включала более трёхсот отраслей, 47 тыс. предприятий, 12,8 тыс. первичных строительных организаций) Поэтому очень много управленческих полномочий, и, что ещё важнее, прав распоряжения ресурсами было спущено на места — в министерства, республиканские органы, главки, заводы, объединения. А это не могло не привести к тому, что управленческая прослойка стала классом со своими собственными осознанными интересами.